株式会社ワーク・ライフバランス様のHPに、ブルーバードが学校の働き方改革コンサルタントとして関わった、豊田市立堤小学校での取組み事例が掲載されました。
豊田市立堤小学校での取組みは、令和2年度に豊田市教育委員会と当法人との共働事業「学校の働き方改革支援事業」において、モデル校の1校として行われました。
そして2年前の事業をきっかけに、堤小学校では「働き方改革の先に子どもたちの笑顔があること」というぶれないゴールを見据え、今も歩みを止めずに学校全体で働き方改革に取り組まれています。
具体的成果としては、本音の会議を繰り返し、大幅な残業削減を実現されています。
ここまでの成果を残された過程には、校長先生の決断と、先生方の本気の取組みがあったからだと思います。
取組の詳細についてぜひご覧ください。
https://work-life-b.co.jp/.../tsutsumi-elementary-school...
